南華期貨有限公司

南華期貨有限公司成立于1996年5月，注冊地為浙江省杭州市，注冊資本金1.6億元人民幣，主要從事商品期貨經(jīng)紀、金融期貨經(jīng)紀業(yè)務(wù)。公司現(xiàn)為上海期貨交易所、鄭州商品交易所、大連商品交易所的全權(quán)會員，并于2007年10月22日成為首批中國金融期貨交易所全面結(jié)算會員。 公司擁有500余人的員工隊伍，除杭州外，公司擁有上海、北京、深圳、廣州、成都、哈爾濱、沈陽、天津、上海虹橋路、青島、大連、鄭州、蘭州、寧波、臺州、溫州、慈溪、嘉興、紹興、蕭山、等二十余家營業(yè)部，是同行中員工總數(shù)和營業(yè)網(wǎng)點最多的公司之一，營業(yè)網(wǎng)點基本覆蓋了中國主要的經(jīng)濟中心或區(qū)域經(jīng)濟中心。 全資子公司南華期貨（香港）有限公司于2006年3月和2007年6月分別獲中國證監(jiān)會和香港證監(jiān)會的核準，在香港經(jīng)營國際期貨業(yè)務(wù)。 自設(shè)立始，公司堅持“公開、公平、公正”的基本原則，以“規(guī)范、自律、誠實、信用”為行為準則，以客戶資金的保值增值為服務(wù)目標，努力為投資者提供一流的服務(wù)。多年來，南華期貨持續(xù)保持了較高的發(fā)展速度，期貨代理交易額和客戶保證金總量在同行中均名列前茅，嬴得了良好的市場信譽和形象。 南華期貨于2001年在國內(nèi)首家發(fā)起成立了期貨研究所，并陸續(xù)在北京、上海、深圳、哈爾濱設(shè)立了研究中心。主要從事兩方面的研究與服務(wù)。一是為客戶提供高質(zhì)量的服務(wù)，包括為客戶提供定制的投資報告、數(shù)據(jù)、資訊以及對其員工進行相應(yīng)的培訓另一個方面是從事前瞻性理論研究，涵蓋了期貨理論研究、行業(yè)發(fā)展研究、企業(yè)發(fā)展研究和宏觀經(jīng)濟研究等范疇。自研究所成立以來，已累計為客戶提供了數(shù)千份各類投資報告，同時也承接了來自于各高校、交易所、行業(yè)協(xié)會、監(jiān)管部門、國家相關(guān)部委的研究課題，完成各類型招標課題及深度研究項目近百項，極大地提升了公司的核心競爭能力。公司已具備較為完善的分析師的職稱評級體系，形成了多層次、多角度的研究人才梯隊，具有多年的實戰(zhàn)經(jīng)驗和豐富的專業(yè)知識，在實務(wù)和理論上都具備了一定的造詣。 公司于2002年在業(yè)內(nèi)首家通過了ISO9001：2000金融企業(yè)服務(wù)質(zhì)量體系國際國內(nèi)雙認證，率先建立起了較為完善的內(nèi)控制度體系，在營銷、服務(wù)、內(nèi)控等方面持續(xù)改進，確保公司的管理服務(wù)體系與行業(yè)的發(fā)展相適應(yīng)。 南華期貨擁有一支既具備較高業(yè)務(wù)素質(zhì)又對南華的企業(yè)文化有著高度認同感的團隊，既有活躍的創(chuàng)新思想又具備良好的執(zhí)行能力。由于對行業(yè)的發(fā)展有著樂觀的預(yù)期，人才的儲備工作在十數(shù)年發(fā)展過程中從未間斷，從而使相對的人才優(yōu)勢及溫和與創(chuàng)新兼?zhèn)涞钠髽I(yè)文化成為南華期貨重要的軟性優(yōu)勢。 長期以來，公司圍繞以客戶為中心的基本導向，已形成了一整套較為嚴格且富有彈性的風險管理制度，十數(shù)年來從未發(fā)生過重大法律糾紛，從而樹立了良好的企業(yè)形象。 南華期貨是中國期貨業(yè)協(xié)會常務(wù)理事單位、鄭州商品交易所理事單位、中國期貨分析師委員會主任單位、上海期貨交易所產(chǎn)品創(chuàng)新委員會主任單位，交易委員會及調(diào)解委員會委員單位、大連商品交易所交割委員會委員單位浙江期貨行業(yè)協(xié)會副會長單位、上海期貨同業(yè)公會副會長單位、黑龍江期貨業(yè)協(xié)會首屆會長單位等。 南華期貨經(jīng)紀有限公司寧波營業(yè)部是經(jīng)中國證監(jiān)會批準，具有《期貨經(jīng)營許可證》的合法期貨經(jīng)營機構(gòu)。本著“客戶至上”的原則，為客戶提供高質(zhì)量、高效率、滿意的交易場所，擁有先進的計算機軟、硬件系統(tǒng)和通訊、信息設(shè)備等，現(xiàn)已開通人工報單、自助委托、電話報單和網(wǎng)上交易等多種交易形式并通過光纖網(wǎng)絡(luò)與公司總部、上海、大連、鄭州三家期貨交易所同步聯(lián)通。保證了客戶交易指令迅速、準確地到達交易所。同時為客戶提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。營業(yè)部注重職工隊伍的業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)提高，工作人員均經(jīng)過專業(yè)訓練和崗位輪訓，建立了一套完善的交易管理模式和風險控制機制并與公司本部高度一致。雄厚的資金實力和良好的經(jīng)營現(xiàn)狀為營業(yè)部持續(xù)發(fā)展提供了保障。